为做好今年的村两委换届选举工作，汪家乡精心组织、周密部署、广泛宣传，紧密结合全乡实际,严格把握换届选举过程中的各个环节，有序推进换届选举工作，确保7个村换届选举工作圆满完成。

加强组织领导，严格规范操作程序。成立以书记、乡长为组长，其他班子成员为副组长，全体乡干部为成员的换届领导小组，加强对换届选举工作的协调、指导和监督，组织换届工作培训，对选举必要的程序和注意事项进行学习，要求对每一个阶段都严格程序、严格操作、严格把关，认真抓好落实，确保换届选举工作圆满完成。

认真摸清家底，排查隐患风险点。成立以各村驻村领导为组长的换届指导组，对各村党员、群众代表、离退休干部等进行全覆盖谈心谈话，全面了解群众、党员、干部的思想动态，摸排各村换届风险点。目前已摸排风险点14个，通过走访、座谈已化解3个。

深入审计考察，分析班子状况。组织纪检、民政、财务等部门干部成立村两委换届审计考察组，对各村财务进行全面审计，及时公布审计结果。目前已全面完成各村财务审计工作。

推荐人选，筛选优秀人才。采取召开走访、座谈、院坝会等方式，广泛筛选适合进村“两委”班子的优秀人才。重点从农村致富能手，专业合作组织，外出务工经商及返乡创业人员等人员中推荐。目前，已摸排优秀人才8人。