抓牢责任落实，健全清廉责任体系。今年以来，区总工会充分借助区委集中巡察情况反馈，举一反三，切实推动清廉工会建设走实走深，严格落实全面从严治党主体责任，深入贯彻党风廉政建设责任制，将清廉工会建设作为党风廉政建设工作的重点内容，并融入到各项业务工作之中，形成上下贯通、全面覆盖、严密落实的责任体系。

抓实教育引导，筑牢廉政思想防线。通过开展工会领导干部上廉政党课、参观红色教育基地、观看廉政教育片和组织学习违纪违法案例等活动，教育引导工会干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实增强拒腐防变能力。充分运用“学习强国”、“川工之家”APP、工会工作微信群等方式，把相关廉政教育知识，推送到每名工会干部，做到人人知晓、人人参与。同时，在重要节假日节点，利用工会工作微信群发送廉洁提醒和纪律提示,提前打好廉洁自律“预防针”。

抓好文化建设，营造风清气正氛围。区总工会机关办公楼择优挑选了关于清廉的名言警句，以“座右铭”的形式上墙，积极打造了清廉机关党建活动室、廉政文化走廊，营造了清廉文化氛围，让机关工会干部在潜移默化中接受清廉文化教育，努力营造“人人向廉、人人守廉”的浓厚氛围。

抓细建章立制，深入推进源头防腐。以区委集中巡察整改为契机，集中开展规章制度梳理、整合、优化工作，在集体决策、项目管理、财务制度、物品采购、选人用人、公务接待管理等重要工作上加强风险防控和制度落实，建立健全长效机制。

抓严监督管理，逐一完善监督机制。切实加强对工会经费、资产等重点领域、关键环节的监督管理。重点关注使用工会经费滥发津贴补贴、超范围、超标准发放职工福利、活动奖品等问题确保专款专用，充分发挥资金使用的社会效益。