“新常态新习惯新作为”大讨论活动开展以来，李家乡按照“四进”的工作思路，因地制宜地制定工作办法，突出各类讨论重点，大讨论活动效果明显，“三新”深入人心。

    进支部。科级以上干部全部联系到支部，对全乡9个支部大讨论活动进行督导，以班子转变作风、党员履职尽责、支部有所作为为重点，到各支部组织党员开展大讨论活动。特别采取电话交流的方式与流动党员联系，让其参与其中。

    进单位。按照“新常态是背景，便民惠民是落脚点”的思路，各分管领导带队深入学校、医院、信用社开展大讨论活动，引导单位及工作人员认真思考在认识新常态、适应新常态的基础上，更加注重如何才能在便民惠民上有新作为。各单位作出便民承诺8条。

    进先进。以驻村任务、业务归口、分管内容进行分工，深入全乡种养殖大户、致富带头人等先进人群共开展大讨论活动，听取他们对于新常态的看法和建议，激发其在新常态下有新作为。目前已走访17人，收集意见建议20余条，3人明确表态即将尝试新产业或大幅度加大发展规模。

    进群众。制作悬挂宣传横幅3幅于公路干线，乡党委、各支部分别制作专题宣传栏宣传大讨论活动，干部下村认领“双重任务”，开展业务工作的同时用群众的语言向他们宣传大讨论活动，并收集群众的合理化建议和意见，确保活动深入人心。