一是抓认识。进一步统一全镇干部职工的思想认识，正确把握精神文明建设与业务工作的关系，以精神文明建设为总抓手，促进各项业务工作开展，实现精神文明建设和业务工作两不误、两促进。

    二是抓落实。将精神文明建设与业务工作结合起来，纳入全年工作目标任务，做到一同规划、一同布置、一同落实，通过精神文明建设推动业务工作落实。

    三是抓关键。按照各级干部作风建设要求，深入开展“服务、学习、法治、和谐”四型机关建设，进一步强化“讲大局、讲服务、讲团结、讲组织、讲法纪、讲学习、讲党性”七种观念，大力加强干部队伍建设。

    四是抓载体。针对春节、妇女节、青年节等节日举办专题庆祝活动，积极组织参加全区召开的各项活动，在丰富干部、群众精神生活的同时，促进交流、增进团结。