巾帼之花映阳春 铿锵玫瑰展风采

——广元市朝天区纪委监委案件审理室荣获“四川省三八红旗集体”称号

维护纪法权威，把守护群众利益作为初心使命；从严把控案件质量关口，暖心化解受处分干部心结；用人格魅力展示人文温度，展现巾帼风采……在广元朝天，有这样一群“娘子军”，她们就是广元市朝天区纪委监委案件审理室的5名成员，该审理室女性占比100%，是名副其实的“巾帼集体”。

在第114个“三八”国际劳动妇女节来临之际，四川省妇联公布了2023年度四川省三八红旗手标兵、四川省三八红旗手、四川省三八红旗集体全名单，广元市朝天区纪委监委案件审理室被授予“四川省三八红旗集体”称号。

勤奋好学 勇立潮头显担当

“新修订的《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）与2018年的《条例》相比，新增条款16条，修改条款76条，有较大幅度变动……”近日，在朝天区纪委监委案件审理干部学习会上，审理室主任李丽就新修订的《条例》进行了专门讲解。

一直以来，朝天区纪委监委案件审理室全体干部始终把学习作为首要任务，始终坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，忠诚履行党章和宪法赋予的职责，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，在知行合一中主动担当作为，积极做到信念坚、政治强、本领高、作风硬。

该审理室还结合主题教育和纪检监察干部队伍教育整顿，以通读原文、专题研讨、以案说纪、清风明月课堂等形式推动学习，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

同时，常态化开展读书分享会、交流研讨会等，结合“清风明月微讲堂”等平台，推动全体干部在常学常新中掌握思想精髓和核心要义，不断提高理论素养、政治能力和工作水平，并将学习成果进一步转化为推动案件审理工作高质量发展的强大动力。

善于作为 务实笃行作表率

2022年，朝天区纪委监委出台“乡案区审”工作方案，成立“乡案区审”工作领导小组，下设“乡案区审”办公室，审理室的5名“娘子军”便挑起了乡镇案件审理的大梁，从实体和程序加强对乡镇案件的审核把关指导。

“经过反复调研和探索，审理室创新建立推行‘三专两审’乡案县审模式，切实破解乡镇纪委（监察室）人员流动快、审理力量薄弱、案件质量不高等难题。”李丽介绍，该审理室同步开展了“一案一培训、一案一评查、一案一回访”，有力推动案件查办质效，并创新推行“乡案区审、组案互审、难案联审”三审模式，充分统筹力量，对疑难复杂疑难案件事实、证据、定性量纪、罪名认定进行分析研判，强化纪法衔接、法法衔接。

同时，建立跟班轮训、跟案实训“双训”提能机制，在实战中传承优良作风、学习先进经验，组建审理人才库，在实践大练兵中储备审理人才。

据统计，自“乡案区审”模式推行以来，该审理室共受理乡镇案件244件，审结率100%，无申诉复审案件，先后开展审理业务培训160余人次，集中评查12批次，各乡镇案件评查得分呈增长趋势，让每件“小案件”的质量都能经得起“大检验”。

刚柔并济 “警”“教”同步暖人心

“警”“教”同步，让执纪有“力度”也有“温度”。

该区纪委监委案件审理室牵头起草了《朝天区关于基层组织管理人员受处分（处理）薪酬扣减的实施办法（试行）》，对村（社区）干部受处分执行对象、扣减标准和执行方式等进行了全面规定。每年定期开展纪律处分决定执行情况专项检查，对受处分人员人事档案再次逐一核查，坚决纠治处分决定执行中“打折扣”和“走形变样”的问题。

同时，针对每一名受处分人员，审理室扎实开展一案一回访，通过对本人、家属、同事、管理服务对象、分管领导交流座谈等方式，全面了解受处分人员思想、工作、学习、生活以及认错悔改情况，对拒不悔改假整改的强化再教育、再明责再迫责，对处分影响期满认错悔改积极表现优秀的大胆推荐使用。

“刚受到处分时，不想和别人接触，觉得自己影响了党员形象，心情很低落，区审理室的工作人员多次和我谈心谈话，让我重燃了生产生活的热情。”面对审理“女兵”多次暖心回访，大滩镇凤凰村党员张某言语里满是感激。卸下思想包袱后，他积极参与村内各项工作，与村两委商讨将集体产业基金入股其农场，还为邻近村民提供了20余个就业岗位，成为当地的致富带头人。（冉金鹭）