今年以来，我区把职业技能培训作为拓宽群众增收致富渠道的重要抓手，通过摸清需求、丰富内容、跟踪服务等举措，全面提升劳动者就业技能，实现更高质量充分就业。

摸清培训需求。坚持“缺啥补啥、干啥学啥”原则，紧扣市场需求和群众意愿，采取“线上+线下”双向调查方式，精准掌握劳动者的培训意愿。线上，通过推送培训意愿募集二维码、工作群登记、电话问询等方式，线下通过进村入户、实地摸底等方式，采集了解劳动者培训意愿和工种需求，确保培训意愿调查覆盖达90%以上。

优化培训内容。坚持理论实操并重，分需求、分层次、分类别设置培训课程。对有外出务工意愿的劳动者，围绕市场急需紧缺职业，大力开展家政、养老、育婴等有效实用的技能培训；对有在当地务工意愿的劳动力，结合当地产业发展、企业用工需求以及就业意愿，重点开展种养殖、民宿管家、特色菜制作、创业培训等专项技能培训；同时结合课程实际，融合最新的产业发展、职业分析、就业前景、扶持政策等内容，帮助培训学员就好业。截至目前，共开展各类职业培训67期，参加培训人员2419人。

强化跟踪服务。坚持培训前严格审核、培训中严格督促、培训后定期随访，认真收集参训学员培训意见和建议，根据反馈情况逐步改进培训内容和方式，提升培训实效和培训满意度。同时对于就业困难群体，落实“一人一档”“一人一策”，跟踪式关注求职进展，及时为他们提供就业创业指导、岗位推荐等服务，切实帮助群众解决求职过程中遇到的实际困难。截至目前，收集并采纳学员培训意见和建议20余条,为就业困难人员提供就业服务300余人次。