一是狠抓廉政责任，全面夯实工作任务。坚持党委统一领导，班子成员齐抓共管，镇纪委组织协调，部门各负其责的党风廉政建设工作机制。对在执行中的各项规章制度不断充实完善，坚持用制度管权、管人、管事，充分发挥制度的规范和制约作用，层层签定党员廉政责任书，齐抓共管，形成合力。
二是狠抓思想教育，增强廉洁从政意识。在党员干部中有针对性地开展理想信念和廉洁教育，组织党员干部认真学习《廉政准则》，使全体党员干部牢固树立正确的世界观、权力观、利益观，并结合各自工作实际，不断创新教育方法。在教育主体上，突出镇村领导班子成员和站办（所）负责人，树立服务为民、廉洁从政和遵纪守法的意识。
三是狠抓动态管理，建立健全长效机制。不断完善干部管理制度，对村（社区）干部的职责、任用、考核、问责、激励保障等方面予以明确规范，进一步增强了村（社区）干部的责任意识和服务意识，促进了农村和谐稳定。在各站办（所），不断加强内务管理，规范办事程序，树立了良好形象。
四是狠抓监督检查，加强社会舆论监督。认真落实党内监督制度，重点针对镇党委、政府重大决策的落实，干部执行纪律，各项资金使用等方面的监督检查。认真抓好重大决策风险评估制度，领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议等活动的开展。
