一是强化组织领导。建立由乡长为组长，分管副乡长为副组长，相关站（办）所负责人为成员的领导机构，各村成立了相应的领导机构，将责任层层落实到人头。
二是大力营造氛围。采取召开乡、村、组干部动员会，发放宣传资料，在人员密集、交通要道以及醒目处悬挂过路横幅、张贴墙标、板报等形式，进行广泛宣传，积极营造舆论气氛，广泛宣传新型农村养老保险政策，做到家喻户晓，人人皆知。引导农民的思想意识从“要我保”到“我要保”。
三是严格考核督查。制定了工作考核机制，实行目标任务管理，明确了参保任务、时间要求和奖惩标准。工作进度实行一天一汇报，一天一排名，一天一通报。并将该项工作纳入党委、政府对各村、村干部年终考核，严格兑现奖惩（大村3000元，小村2000元考核）。
目前，已完成60岁以上人员资料收集（照片、身份证、户口复印件）和应参保人员核实统计工作。
